区のおしらせ「せたがや」令和5年12月15日号（3面）

　区では、人事行政の公平性と透明性を高めることを目的とし、「世田谷区人事行政の運営等の状況の公表に関する条例」に基づき、職員の給与、職員数、任免や服務の状況等の概要を公表しています（[2][4]の給料の金額は改定前の金額です）。

[1]総括

（1）人件費の状況（普通会計決算）

※住民基本台帳人口は、5年1月1日現在。
（注）1 ．普通会計とは他の地方公共団体との比較が可能になるように設けられた決算上の会計です。
2．人件費には、特別職（区長等）に支給される給料等を含みます。

（2）職員給与費の状況（普通会計決算）

※職員数は、4年4月1日現在。　（注）職員手当には、退職手当を含みません。

（3）ラスパイレス指数の状況

※4年4月1日現在。
（注）「ラスパイレス指数」とは、国家公務員の給与水準を100とした場合の地方公務員の給与水準を示す指数です。

[2]職員の平均給与月額、初任給等の状況（5年4月1日現在）

（1）職員の平均年齢、平均給料月額及び平均給与月額の状況

（注）1．「平均給料月額」とは、基本給の平均です。
2．「平均給与月額」とは、給料月額と毎月支払われる扶養手当、地域手当、住居手当、超過勤務手当等の全ての諸手当の額を合計したものの平均です。

（2）職員の初任給の状況

[3]一般行政職の級別職員数等の状況（5年4月1日現在）

（注）1．一般行政職のうち、世田谷区給与条例に基づく、フルタイム再任用職員を除く行政職給料表（一）の級区分による職員数です。
2．「標準的な職務内容」とは、それぞれの級に該当する代表的な職務です。
3．構成比については、区分ごとに表示単位未満を四捨五入しているため、合計と一致しない場合があります。

[4]特別職の報酬等の状況（5年4月1日現在）

[5]職員数の状況

部門別職員数の状況と主な増減理由（各年4月1日現在）

[6]採用・退職の状況

（1）職員の採用状況（4年4月2日～5年4月1日）

（2）職員の退職状況（4年度）

[7]職員の分限及び懲戒処分の状況（4年度）

 

問合せ先：人事課　電話番号：03-5432-2101　ファクシミリ番号：03-5432-3009

区HP番号：123309

 

　区では、収入・支出の状況や区の財産、借入金の状況を6月と12月の年2回公表しています。また、4月には当初予算の概要を、11月には決算の概要を公表しています。本号では、5年度上半期（4～9月）の財政状況をお知らせします。
※各表の数値は、原則として表示単位未満を四捨五入しています。

[1]一般会計予算執行状況

※予算現額・収入済額・支出済額いずれも、繰越明許・事故繰越を含みます。

[2]特別会計予算執行状況

[3]区有財産現在高

[4]区民の特別区税負担

　特別区税（区民税、軽自動車税、たばこ税、入湯税）の予算額を区民1人あたり及び1世帯あたりの負担額に換算すると次のようになります。

※9月30日現在の特別区税予算額と10月1日現在の人口、世帯に基づき算出しました。

[5]特別区債現在高の状況

[6]一時借入金

　上半期は、必要としませんでした。

 

問合せ先：財政課　電話番号：03-5432-2044 ファクシミリ番号：03-5432-3011