世田谷区　女性の職業選択に資する情報

（各年度の割合はいずれも4月1日時点）

令和2年度 令和3年度 令和4年度 令和5年度 令和6年度　令和7年度の順に読み上げます。
 
女性職員の割合　52.5%　52.4% 52.6%　53.1％　52.8％　52.7％
 
女性職員の採用割合　60.1%　55.6% 61.6%　62.5％　51.0％　51.0％
　
各役職段階の職員の女性割合 
令和2年度　令和3年度　令和4年度　令和5年度　令和6年度　令和7年度の順に読み上げます。
部長級　13.0%　14.6% 12.2%　12.8％　13.3％　17.4％
課長級　22.2%　20.3% 23.4%　21.6％　24.2％　27.2％
管理職合計　20.2%　18.9% 20.8%　19.6％　21.9％　25.0％
係長級　41.3%　41.8% 41.8%　42.0％　41.8％　41.9％
管理・監督者合計　38.1%　38.4% 38.8%　38.8％　38.9％　39.5％